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VI（视觉形象辨认）作为CIS中重要的一部分，是企业理念的外在表现，是CI的静态辨认。VI是用恰当一致的视觉言语传达企业抽象的理念系统。增强企业理念在传达过程中的沟通力和感染力，是企业形象和品牌形象持久稳定发展的载体。它使企业的形象高度一致，使企业的视觉传达资源充分利用，到达最理想的品牌传达效果。
企业的形象墙( LOGO墙、标志墙 )是企业VI中不可或缺的重要部分，以什么样的企业形象出现给客户，形象墙起到非常重要的效果。一个客户进入公司，他对公司的认知便是从企业形象墙和企业环境开端的。
不管是大企业仍是小企业、国有企业仍是私有企业，都需要在客户面前有一个好的形象。
好的形象主要是经过客户的视觉感触产生的，而影响客户视觉感触的常见因素有：企业的标志（或VI）、企业的形象墙（或门脸、logo墙）、企业的网站等。其间形象墙是影响人第一感觉的重要视觉因素。
许多客户起初不太在意公司的 “体面”问题，不做形象墙，甚至连块小牌子都没有，而乐意把钱花在广告上。确实电话咨询的人许多，上门来的客户也不少，然而签约的量却很少。后来仔细分析，不是产品和服务的问题，而是公司形象影响了客户对我们的认可。所以开端重视公司的形象问题：设计新的形象墙、墙面帖一些挂画、员工一致着装……结果，很快增加了公司的成绩。可见“体面”问题不可小视。
公司的形象正如人的“体面”。许多生意人，不管他赤贫仍是赋有，一般都会有一套还不错的商务装。这是由于，衣服代表了人的形象。在正规场合，衣服为人挽回了许多 “体面”。同样的道理，公司有一面好的形象墙，就让公司显的很正规，给人很可信的感觉。有了这种感觉就为下面的协作打下了很好的根底。
一句话总结：人要衣装，企业要形象墙。





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